ABVAKABO FNV is boos over de te lange doorbetaling en riante vertrekregelingen voor de voormalige bestuurders van Philadelphia Zorg. De voormalige bestuurders werden in de zomer van 2008 door de Raad van Commissarissen uit hun functie gezet vanwege slecht functioneren, maar stonden tot ver in 2009 op de loonlijst en ontvingen een ontslagvergoeding van tonnen.

Deze riante ontslagvergoedingen staan in schril contrast met de karige regelingen die de zorginstelling over heeft voor werknemers wier baan op de tocht is komen te staan door financieel mismanagement aan de top. ABVAKABO FNV vindt het schandalig dat de top zich verrijkt ten koste van werknemers die hard nodig zijn in de zorg voor mensen met een verstandelijke beperking. De vakbond roept de politiek op haar verantwoordelijkheid te nemen door middel van een parlementair onderzoek.

ABVAKABO FNV vindt daarnaast dat er een wettelijke limiet moet worden gesteld aan de beloningen voor bestuurders in de zorg. Jaarsalarissen zouden niet hoger mogen zijn dan de Balkenende-norm en vertrekregelingen niet hoger dan één jaarsalaris. De bond vindt bovendien dat beloningen bij slecht functioneren niet aan de orde zouden moeten zijn.

Bron: ABVAKABO FNV