Relatief weinig overwerk in gezondheidszorg
Redactie Medicalfacts/ Janine Budding 16 augustus 2005 - 16:38
Array
In 2004 werkte 37 procent van de werknemers in Nederland regelmatig over
In de sector gezondheidszorg wordt relatief weinig overgewerkt. Slechts drie op de tien medewerkers in de gezondheidszorg werken regelmatig over, tegenover bijvoorbeeld zes op de tien medewerkers in het onderwijs.
Het onderwijs is dan ook gelijk de sector waar het meest wordt overgewerkt. Het gaat daarbij grotendeels om onbetaald overwerk. Ook bij financiële instellingen en in de zakelijke dienstverlening wordt relatief veel onbetaald overwerk verricht. Dit blijkt uit cijfers van het Centraal Bureau Statistiek (CBS) Toename overwerk
Het aandeel werknemers dat regelmatig moest overwerken is sinds 2002 toegenomen. In dat jaar was het nog 32 procent.
Hoogopgeleiden werken onbetaald over
Hoogopgeleide werknemers doen veel vaker overwerk dan middelbaar en laagopgeleiden. Bijna de helft van de hoogopgeleide werknemers werkte in 2003 regelmatig over. Bij de lager en middelbaar opgeleiden wordt overwerk voornamelijk gecompenseerd met geld. Onder hoogopgeleiden komt betaling echter weinig voor. Bijna tweederde van het overwerk wordt niet gecompenseerd.
Ik heb mij gespecialiseerd in interactief nieuws voor zorgverleners, zodat zorgverleners elke dag weer op de hoogte zijn van het nieuws wat voor hen relevant kan zijn. Zowel lekennieuws als nieuws specifiek voor zorgverleners en voorschrijvers. Social Media, Womens Health, Patient advocacy, patient empowerment, personalized medicine & Zorg 2.0 en het sociaal domein zijn voor mij speerpunten om extra aandacht aan te besteden.
Ik studeerde fysiotherapie en Health Care bedrijfskunde. Daarnaast ben ik geregistreerd Onafhankelijk cliëntondersteuner en mantelzorgmakelaar. Ik heb veel ervaring in diverse functies in de zorg, het sociaal domein en medische-, farmaceutische industrie, nationaal en internationaal. En heb brede medische kennis van de meeste specialismen in de zorg. En van de zorgwetten waaruit de zorg wordt geregeld en gefinancierd. Ik ga jaarlijks naar de meeste toonaangevende medisch congressen in Europa en Amerika om mijn kennis up-to-date te houden en bij te blijven op de laatste ontwikkelingen en innovaties. Momenteel ben doe ik een Master toegepaste psychologie.
De berichten van mij op deze weblog vormen geen afspiegeling van strategie, beleid of richting van een werkgever noch zijn het werkzaamheden van of voor een opdrachtgever of werkgever.
In de sector gezondheidszorg wordt relatief weinig overgewerkt. Slechts drie op de tien medewerkers in de gezondheidszorg werken regelmatig over, tegenover bijvoorbeeld zes op de tien medewerkers in het onderwijs.