Ontslagen worden na kort ziekteverzuim?
Zonder medeweten van de werknemer worden mensen die na een kort ziekteverlofweer aan het werk gaan soms niet voor 100 procent beter gemeld. Bij het nieuwe FNV-meldpunt Verzuimbegeleiding blijkt dit uit een aantasl klachten.
Werknemers worden door de werkgever voor één procent ‘ziek’ gehouden. Na een jaar krijgt men dan ineens 10 tot 30 procent minder loon. Na twee jaar kan men worden ontslagen zonder dat daar extra kosten voor de werkgever aan vastzitten.
Volgens FNV Bondgenoten gebeurt dit ‘administratief ziek melden’ veelvuldig en op verschillende niveaus. Werkgevers kunnen op deze manier goedkoop van mensen af komen, zegt de vakorganisatie.
Bron: NOS