FNV: Deze week drie werkonderbrekingen ambulancemedewerkers

Deze week houden ambulancemedewerkers in drie regio’s een werkonderbreking van twee uur. Na zeven weken in het hele land stiptheidsacties te hebben gevoerd voor een fatsoenlijke loonsverhoging, zijn de acties opgeschaald. Na werkonderbrekingen in de regio’s Rotterdam-Rijnmond en provincie Utrecht met elk ruim 1,2 miljoen inwoners, komen deze week de regio’s Hollands Midden, Amsterdam en Noord-Holland Noord aan bod. Ambulancemedewerkers verzamelen gedurende de werkonderbreking op één centrale post en rukken alleen uit in spoedsituaties. Dat betekent dat al het geplande vervoer en patiëntenvervoer, waar geen sprake is van acute medische zorg, vertraagt. In Hoorn organiseert het personeel daarnaast een informatiemiddag. Medewerkers geven uitleg over het ambulancewerk en iedereen krijgt gelegenheid om naar voertuigen en materiaal te komen kijken.

De actievoerders willen dat de werkgever, Ambulancezorg Nederland (AZN), snel goede cao-afspraken maakt met vakbonden FNV en CNV over verbetering van de werkomstandigheden, werkdruk en koopkracht. Alle ambulancemedewerkers houden zich al zeven weken strikt aan hun werktijden: ze voeren geen overwerk meer uit, werken geen extra diensten meer en nemen hun afgesproken pauze.

“De AZN heeft gedurende deze periode heel veel dure uitzendkrachten ingehuurd”, aldus Fred Seifert, bestuurder FNV Zorg & Welzijn. “De verontwaardiging onder de ambulancemedewerkers is hierdoor alleen maar gegroeid. Onlangs werd ook bekend dat bij diverse ambulancediensten externe managers meer dan de Balkenendenorm verdienen. Kennelijk heeft de AZN wel geld over voor de inhuur van dure externe krachten, maar niet voor een loonsverhoging van het eigen personeel.”

Ambulancepersoneel werkt dagelijks onder zware omstandigheden. De medewerkers hebben een hoge werkdruk, draaien regelmatig nachtdiensten en krijgen te maken met agressie. De FNV vindt dan ook dat hier een juiste waardering tegenover moet staan; een structurele loonsverhoging van 2,5%, geen verplichte nachtdiensten voor oudere werknemers en een compensatie voor werknemers die zware avond- en weekenddiensten draaien.

De werkonderbreking vonden plaats op:

–          dinsdag 7 juli, regio Hollands Midden van 14 – 16 uur. Adres: Vorkweg 2, Alphen a/d Rijn

–          woensdag 8 juli, regio Amsterdam van 12 – 14 uur. Adres: IJtunnel 4, Amsterdam

–          donderdag 9 juli, regio Noord-Holland Noord van 14 – 16 uur. Adres: Roode Steen,  Hoorn

Bron: FNV

Redactie Medicalfacts/ Janine Budding

https://www.medicalfacts.nl

Ik heb mij gespecialiseerd in interactief nieuws voor zorgverleners, zodat zorgverleners elke dag weer op de hoogte zijn van het nieuws wat voor hen relevant kan zijn. Zowel lekennieuws als nieuws specifiek voor zorgverleners en voorschrijvers. Social Media, Womens Health, Patient advocacy, patient empowerment, personalized medicine & Zorg 2.0 en het sociaal domein zijn voor mij speerpunten om extra aandacht aan te besteden.

Ik studeerde fysiotherapie en Health Care bedrijfskunde. Daarnaast ben ik geregistreerd Onafhankelijk cliëntondersteuner en mantelzorgmakelaar. Ik heb veel ervaring in diverse functies in de zorg, het sociaal domein en medische-, farmaceutische industrie, nationaal en internationaal. En heb brede medische kennis van de meeste specialismen in de zorg. En van de zorgwetten waaruit de zorg wordt geregeld en gefinancierd. Ik ga jaarlijks naar de meeste toonaangevende medisch congressen in Europa en Amerika om mijn kennis up-to-date te houden en bij te blijven op de laatste ontwikkelingen en innovaties. Momenteel ben doe ik een Master toegepaste psychologie.

De berichten van mij op deze weblog vormen geen afspiegeling van strategie, beleid of richting van een werkgever noch zijn het werkzaamheden van of voor een opdrachtgever of werkgever.