Strengere regelgeving werkgevers als het gaat om chronisch zieken
“Er moet strengere regelgeving komen voor werkgevers als het gaat om de arbeidspositie van chronisch zieken. Werkgevers zouden bijvoorbeeld verplicht moeten worden om een percentage arbeidsgehandicapten en/of chronisch zieken in dienst te nemen”. Dit meldt het Reuma-fonds tijdens het openingscongres van de Week van de Chronisch Zieken in het WTC. Rinnooy Kan, voorzitter van de […]
Lees Meer