Kinderraad voor WKZ

Array

Zaterdag 11 januari kreeg het WKZ een Kinderraad. Deze Kinderraad bestaat uit tien patiënten van 8 tot 15 jaar, die het management van het WKZ gaan adviseren over hoe de zorg verbeterd kan worden: zij zijn immers de ervaringsdeskundigen!
Julianne Meijers, manager zorg van de divisie Kinderen, heeft de Kinderraad geïnstalleerd en de eerste vergadering geopend.

De kinderraad zal zelf onderwerpen aandragen om te bespreken, maar ook het management vragen voorleggen, bijvoorbeeld over de inrichting van de nieuwe IC. WKZKinderraad1Ook andere patiënten van het WKZ kunnen via de website en social media aan de Kinderraad hun adviezen en vragen doorgeven. Zo houdt de Kinderraad contact met ‘hun achterban’.

De kinderadviesraad bestaat uit tien leden. De raad komt vier keer per jaar bij elkaar.

Bron: WKZ

Redactie Medicalfacts/ Janine Budding

Ik heb mij gespecialiseerd in interactief nieuws voor zorgverleners, zodat zorgverleners elke dag weer op de hoogte zijn van het nieuws wat voor hen relevant kan zijn. Zowel lekennieuws als nieuws specifiek voor zorgverleners en voorschrijvers. Social Media, Womens Health, Patient advocacy, patient empowerment, personalized medicine & Zorg 2.0 en het sociaal domein zijn voor mij speerpunten om extra aandacht aan te besteden.

Ik studeerde fysiotherapie en Health Care bedrijfskunde. Daarnaast ben ik geregistreerd Onafhankelijk cliëntondersteuner en mantelzorgmakelaar. Ik heb veel ervaring in diverse functies in de zorg, het sociaal domein en medische-, farmaceutische industrie, nationaal en internationaal. En heb brede medische kennis van de meeste specialismen in de zorg. En van de zorgwetten waaruit de zorg wordt geregeld en gefinancierd. Ik ga jaarlijks naar de meeste toonaangevende medisch congressen in Europa en Amerika om mijn kennis up-to-date te houden en bij te blijven op de laatste ontwikkelingen en innovaties. Momenteel ben doe ik een Master toegepaste psychologie.

De berichten van mij op deze weblog vormen geen afspiegeling van strategie, beleid of richting van een werkgever noch zijn het werkzaamheden van of voor een opdrachtgever of werkgever.

Recente artikelen