Inzicht in risico’s voorkomt gevaren rond elektrische installaties

Een intensive care-afdeling waar de apparatuur uitvalt. Een datacenter dat offline raakt, waardoor waardevolle gegevens en transacties verloren gaan. Het zijn incidenten, die aangeven dat een veilige en betrouwbare elektrische installatie vaak cruciaal is voor een organisatie. In de praktijk blijkt dat veel organisaties hun zaken rondom het werken met elektrische installaties nog niet voldoende op orde hebben. John Vliek, installatieverantwoordelijke bij Joulz: “De schrijnende situaties die wij tegenkomen zijn vaak een kwestie van onwetendheid, niet van onwil.”

Omdat veel organisaties onvoldoende in beeld hebben hoe het beheer en onderhoud van elektrische installaties veilig ingeregeld moet worden is er in nauwe samenwerking met veiligheidsexperts, installatieverantwoordelijken en juristen een unieke tool ontwikkeld: www.risicosinkaart.nl. Met deze tool kunnen installatieverantwoordelijken zelf, gratis en vrijblijvend, online testen hoe hun organisatie er op dit terrein voor staat. De test gaat in op alle aspecten die van belang zijn bij het beheer van elektrische installaties: beleid, asset management, aanwijzingen en werkvergunningen, procedures, veiligheid, incidenten en cultuur. Na het invullen van de risico-analyse ontstaat een eerlijk, actueel en compleet beeld van hoe het beheer van de installatie is geregeld. Vliek: “Uit de eerste resultaten blijkt bijvoorbeeld al dat veel organisaties vraagtekens plaatsen bij de eigen bedrijfscultuur rond dit thema.”

Noodzaak vanuit kennissessies
De noodzaak om organisaties meer bewust te maken van de risico’s op het gebied van elektriciteit en installatieverantwoordelijk is naar voren gekomen tijdens een groot aantal kennisbijeenkomsten die Joulz organiseerde over dit thema. De kennis van de installaties en organisatie eromheen is vaak versnipperd aanwezig bij bedrijven. “Door dit onderwerp continu onder de aandacht te brengen hopen we dat er meer bewustwording bij organisaties ontstaat voor het belang van goed beheer en onderhoud van elektrische installaties. Met als uiteindelijk doel Nederland weer een stukje veiliger te maken” aldus Vliek.

Kennisprogramma
Joulz gelooft dat alle organisaties in Nederland veilig en goed kunnen werken met elektrische installaties en daarmee zorgen voor een continue duurzame bedrijfsvoering en een veilige (werk)situatie. Vanuit deze overtuiging heeft Joulz – in nauwe samenwerking met diverse organisaties en experts – een kennisprogramma ontwikkeld waar veiligheid, continui?teit, economisch rendement en duurzaamheid met betrekking tot elektrische installaties centraal staan. De online risicoanalyse www.risicosinkaart.nl is onderdeel van dit kennisprogramma.

Bron: FMT

Redactie Medicalfacts/ Janine Budding

https://www.medicalfacts.nl

Ik heb mij gespecialiseerd in interactief nieuws voor zorgverleners, zodat zorgverleners elke dag weer op de hoogte zijn van het nieuws wat voor hen relevant kan zijn. Zowel lekennieuws als nieuws specifiek voor zorgverleners en voorschrijvers. Social Media, Womens Health, Patient advocacy, patient empowerment, personalized medicine & Zorg 2.0 en het sociaal domein zijn voor mij speerpunten om extra aandacht aan te besteden.

Ik studeerde fysiotherapie en Health Care bedrijfskunde. Daarnaast ben ik geregistreerd Onafhankelijk cliëntondersteuner en mantelzorgmakelaar. Ik heb veel ervaring in diverse functies in de zorg, het sociaal domein en medische-, farmaceutische industrie, nationaal en internationaal. En heb brede medische kennis van de meeste specialismen in de zorg. En van de zorgwetten waaruit de zorg wordt geregeld en gefinancierd. Ik ga jaarlijks naar de meeste toonaangevende medisch congressen in Europa en Amerika om mijn kennis up-to-date te houden en bij te blijven op de laatste ontwikkelingen en innovaties. Momenteel ben doe ik een Master toegepaste psychologie.

De berichten van mij op deze weblog vormen geen afspiegeling van strategie, beleid of richting van een werkgever noch zijn het werkzaamheden van of voor een opdrachtgever of werkgever.