Zorgverzekeraar beloont instellingen voor inschrijving Kwaliteitsreg..
Array
Menzis stelt in haar inkoopbeleid voor AWBZ-zorg in de verpleeg- en verzorgingshuizen in 2013 een beloning in het vooruitzicht voor registratie in het Kwaliteitsregister V&V.
De zorgverzekeraar biedt een opslag van 1% voor aanbieders waarvan 40% van hun verpleegkundigen en verzorgenden in het Kwaliteitsregister geregistreerd staat.
In 2012 startte Menzis al met het belonen van aanbieders die investeren in de deskundigheid van hun medewerkers, toen was de opslag 0,5% bij 30% inschrijvingen. Voor 2013 gaat een opslag van 1% tellen bij 40% deelname in het Kwaliteitregister V&V. Ook heeft Menzis vanaf 2013 in hun inkoopcriteria de
deskundigheidsgebieden opgenomen. V&VN juicht het toe dat Menzis op deze manier investeringen in de deskundigheid van verpleegkundigen en verzorgenden stimuleert.
bron: V&VN
Deskundigheid en kwaliteit
Menzis stelt in haar inkoopbeleid waarde te hechten aan de verdere ontwikkeling
en het stimuleren van deskundigheid(sbevordering) en werken aan kwaliteit:
‘Organisaties hebben de taak de eigen medewerkers te ondersteunen om op
professionele wijze zorg te verlenen en te zorgen voor
deskundigheidsbevordering c.q. scholingsprogramma’s. Dit wil Menzis bevorderen
door aanbieders te stimuleren de zorgmedewerkers (verpleegkundigen en
verzorgenden vanaf niveau 3) aansluiting te laten zoeken en te laten
registreren bij het kwaliteitsregister V&V.’
