Meavita ten onder door wanbeleid
Redactie Medicalfacts/ Janine Budding 27 augustus 2009 - 19:46
Array
Het einde van zorginstantie Meavita komt niet door externe oorzaken, maar door problemen binnen de eigen organisatie. Dat concludeert het College Sanering Zorginstellingen (CSZ) dat de problemen van Meavita onderzocht. Het op een na grootste zorgconcern raakte eind vorig jaar in de financiele problemen. De onderzoekers spreken de beweringen van oud-bestuurders van Meavita tegen die claimden dat nieuwe regels en krappere budgetten de oorzaak van de problemen waren. Volgens het CSZ haalden de bedrijven die opgingen in Meavita vrijwel geen voordeel van de fusie, omdat ze feitelijk niet echt samengingen. De administratie van Meavita was volgens de onderzoekers niet op orde. In plaats van zich daarmee bezig te houden, stortten de bestuurders zich op een aantal risicovolle projecten, die tot problemen leidden.
Ook koos Meavita ervoor om onder de kostprijs te werken terwijl dat niet nodig was. Met het marktaandeel van de organisatie was een betere prijs af te dwingen, maar dat is niet gebeurd. Meavita is inmiddels opgesplitst. Bij de overheid is 48 miljoen euro steun aangevraagd voor de sanering van twee werkmaatschappijen.
Bron: College Sanering Zorginstellingen
Ik heb mij gespecialiseerd in interactief nieuws voor zorgverleners, zodat zorgverleners elke dag weer op de hoogte zijn van het nieuws wat voor hen relevant kan zijn. Zowel lekennieuws als nieuws specifiek voor zorgverleners en voorschrijvers. Social Media, Womens Health, Patient advocacy, patient empowerment, personalized medicine & Zorg 2.0 en het sociaal domein zijn voor mij speerpunten om extra aandacht aan te besteden.
Ik studeerde fysiotherapie en Health Care bedrijfskunde. Daarnaast ben ik geregistreerd Onafhankelijk cliëntondersteuner en mantelzorgmakelaar. Ik heb veel ervaring in diverse functies in de zorg, het sociaal domein en medische-, farmaceutische industrie, nationaal en internationaal. En heb brede medische kennis van de meeste specialismen in de zorg. En van de zorgwetten waaruit de zorg wordt geregeld en gefinancierd. Ik ga jaarlijks naar de meeste toonaangevende medisch congressen in Europa en Amerika om mijn kennis up-to-date te houden en bij te blijven op de laatste ontwikkelingen en innovaties. Momenteel ben doe ik een Master toegepaste psychologie.
De berichten van mij op deze weblog vormen geen afspiegeling van strategie, beleid of richting van een werkgever noch zijn het werkzaamheden van of voor een opdrachtgever of werkgever.
Het einde van zorginstantie Meavita komt niet door externe oorzaken, maar door problemen binnen de eigen organisatie. Dat concludeert het College Sanering Zorginstellingen (CSZ) dat de problemen van Meavita onderzocht. Het op een na grootste zorgconcern raakte eind vorig jaar in de financiele problemen. De onderzoekers spreken de beweringen van oud-bestuurders van Meavita tegen die claimden dat nieuwe regels en krappere budgetten de oorzaak van de problemen waren. Volgens het CSZ haalden de bedrijven die opgingen in Meavita vrijwel geen voordeel van de fusie, omdat ze feitelijk niet echt samengingen. De administratie van Meavita was volgens de onderzoekers niet op orde. In plaats van zich daarmee bezig te houden, stortten de bestuurders zich op een aantal risicovolle projecten, die tot problemen leidden.