Cees Meijers, Raad van Bestuur van Meander Medisch Centrum, kondigt vertrek aan
Redactie Medicalfacts/ Janine Budding 16 januari 2014 - 12:57
Array
Cees Meijers (60), Raad van Bestuur van Meander Medisch Centrum, legt per 1 april zijn functie neer. Met ingang van die datum gaat hij met (vervroegd) pensioen. Cees Meijers is dan bijna 35 jaar verbonden geweest aan Meander, waarvan ruim elf jaar als bestuurder.
De Raad van Toezicht van het ziekenhuis heeft alle begrip voor zijn aangekondigde vertrek. Cees Meijers over zijn beslissing: “Er is nooit een geschikt moment om te vertrekken, maar als er één moment is, dan is het nu. De nieuwbouw van Meander Medisch Centrum staat als een huis en we zijn financieel stevig en gezond, ook al maken we hectische tijden door met elkaar. Mijn vertrek voelt dan ook als een natuurlijk moment.”
Bron: Meander Medisch Centrum
Ik heb mij gespecialiseerd in interactief nieuws voor zorgverleners, zodat zorgverleners elke dag weer op de hoogte zijn van het nieuws wat voor hen relevant kan zijn. Zowel lekennieuws als nieuws specifiek voor zorgverleners en voorschrijvers. Social Media, Womens Health, Patient advocacy, patient empowerment, personalized medicine & Zorg 2.0 en het sociaal domein zijn voor mij speerpunten om extra aandacht aan te besteden.
Ik studeerde fysiotherapie en Health Care bedrijfskunde. Daarnaast ben ik geregistreerd Onafhankelijk cliëntondersteuner en mantelzorgmakelaar. Ik heb veel ervaring in diverse functies in de zorg, het sociaal domein en medische-, farmaceutische industrie, nationaal en internationaal. En heb brede medische kennis van de meeste specialismen in de zorg. En van de zorgwetten waaruit de zorg wordt geregeld en gefinancierd. Ik ga jaarlijks naar de meeste toonaangevende medisch congressen in Europa en Amerika om mijn kennis up-to-date te houden en bij te blijven op de laatste ontwikkelingen en innovaties. Momenteel ben doe ik een Master toegepaste psychologie.
De berichten van mij op deze weblog vormen geen afspiegeling van strategie, beleid of richting van een werkgever noch zijn het werkzaamheden van of voor een opdrachtgever of werkgever.
